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萍乡市妇幼保健院2022年招聘规范化培训护士的公告

发布时间:2022-07-29 点击数:2690

       为满足医院高质量发展,满足人民群众日益增长的健康服务需求,为培养优秀的护理人才,结合我院实际情况,经医院研究决定,我院将面向社会招聘规范化培训护士,现将有关招聘事项公告如下:

       一、招聘基本条件

       (一)具有中华人民共和国国籍;

       (二)遵守宪法和法律,具有良好的政治思想素质;

       (三)热爱医疗卫生事业,具有良好的团队和协作精神;

       (四)具备应聘岗位所需的学历、专业知识及其他资格条件;

       (五)身心健康,能满足应聘岗位条件。

       (六)有以下情形之一者不具备报考资格:

       1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;

       2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;

       3.尚未解除党纪政纪处分的;

       4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

       5.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;

       6.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。

       二、招聘岗位、岗位条件、招聘人数及培训期

       (一)招聘岗位:规范化培训护士

       (二) 岗位条件; 护理或助产专业;全日制大专及以上学历;25周岁及以下;限女性;身高1.58米及以上;2021届或2022届毕业生(2021年毕业人员须取得相应毕业证书及执业证书;2022年应届毕业生须取得相应毕业证书、护士执业资格证书或通过护士执业资格考试)。

       (三)招聘人数:10名。

       (四)培训期:2年

       三、人员待遇:

       培训期间不收培训费,提供生活补贴1730.00元/月,享受节假日加班费、中餐补助、绩效及其他福利。

       试用期仅有生活补贴,试用期满后考核合格者根据考勤和考核结果核发绩效工资。试用期满后办理养老、医疗、失业、工伤、生育保险,按社保部门核定的缴费基数和缴费比例缴纳。

       四、招聘程序

       (一)组织报名

       采用自愿报名的方式,符合条件的人员,填写《萍乡市妇幼保健院护士规范化培训报名申请表》(附件1),本人到指定地点现场报名。

       报名人员需提供个人简历、本人身份证、毕业证和学位证、教育部学历证书电子注册备案表、专业技术资格证和执业证、成绩单、就业推荐表及岗位要求的其他相关材料的原件和复印件各1份和本人近期免冠一寸彩色照片3张,审核完原件后退回。

       1.报名时间:2022年7月29日-2022年8月5日(工作日上班时间8:00-12:00和14:00-17:30);

       2.报名地址:萍乡市妇幼保健院行政楼405室(萍乡市文昌路66号),联系电话:0799-6880802,联系人:兰老师

       (二)资格审查

       护理部、人事科教科对应聘人员的相关信息进行审查,若发现应聘人员不符合应聘资格条件或有不能应聘的情形,将取消应聘人员的报名资格并通知本人。

       (三)考试

       1.考试采用笔试、专业测试和面试的方式进行,考试内容为与所报岗位相关的专业知识和技能,其中笔试成绩占比40%、专业测试成绩占比30%、面试成绩占比30%,各项成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。按照招聘岗位计划数,以笔试成绩和专业测试成绩的总分数按1:3的比例确定进入面试。若实际参加考试人员少于或等于岗位招聘计划数的,规定该岗位最低分数线为70分,总成绩未达到最低分数线的考生不予录用。

       2.考试时间及地点

       笔试、专业测试、面试时间及地点:根据报名实际情况进行集中考核,详细时间及地点待通知。

       (四)疫情防控要求

       根据目前新冠肺炎疫情情况,考生应考前做好自我监控检测、如实签署《萍乡市妇幼保健院招聘规范化培训护士安全考试承诺书》(附件2),考前提供48小时内新冠肺炎病毒核酸检测报告。

       考生凡有虚假或不实承诺、隐瞒病史、隐瞒旅居史和接触史、自行服药隐瞒症状、瞒报漏报健康情况、提供虚假防疫证明材料(信息)、逃避防疫措施的,一经发现,取消招聘资格,并依法追究法律责任。

       (五)体检和政审

       1.根据总成绩排名,按照招聘名额1:1比例由高到低确定体检人选,通知其本人在指定医院集中体检。

       2.拟录用人员因体检不合格、政审考察不合格或考生主动放弃应聘等原因造成的岗位空额,按考生总成绩从高到低依次仅递补一次(规定该岗位最低分数线为70分, 总成绩未达到最低分数线的考生不予递补)。

       3.政审考察

       考察应聘者通过赣服通查询本人无犯罪记录(或公安派出所出具无犯罪记录证明),发现有违法乱纪或不能聘用的情况的,取消其受聘资格。

       (六)人员录用

       按照规定和标准,根据各环节考察情况综合考虑以及体检和政审结果,确定为拟录用人选。拟录用人员试用期为1个月。

       完成培训及经医院考核合格并取得护士执业资格的,医院根据岗位需求和双向选择的原则,择优聘用为合同制护士,未予聘用人员则按规定解除培训合同,自行择业。

       五、投诉电话:0799-6881570

萍乡市妇幼保健院

   2022年7月29日